芬尼空气能获选广州市劳动关系和谐企业
【慧聪热泵网讯】日前，广州市人力资源和社会保障局、市总工会、市企业联合会、市工商联合会联合发文公布了2016年度劳动关系和谐企业，全球专业热泵制造商广东芬尼克兹等企业脱颖而出，被评为广州市AA级劳动关系和谐企业，成为广州市构建和谐劳动关系的又一标杆示范企业。
据了解，劳动关系和谐单位根据《广州市创建劳动关系和谐企业、工业园区和示范区评审办法》评定，在单位自主申报之后，经各区劳动关系三方协商会议初审、市劳动关系三方协商会议复审，并在市人力资源和社会保障局、市总工会、市企业联合会、市工商业联合会网站上公开征求社会各界意见，评选考核条件严格，除需达到守法和谐企业标准的指标外，还应同时具备企业人力资源管理全面优化，逐步提高员工补充保险和生活福利水平；建立科学的人才激励、培育机制；形成企业与员工共同发展的鲜明特色企业文化，劳动关系实现全面和谐等三大方面的要求。
作为全球专业热泵制造商，芬尼在发展生产的同时，尤其注重推进企业民主管理和文化建设，发挥企业文化对构建和谐劳动关系的引领作用。芬尼一直致力于为员工提供一个实现梦想的平台和机会，给予员工充分的学习成长空间。在人才培养模式上，芬尼克兹向来注重“校园招聘+内部培养”的双轨道人才储备模式，每年从全国高校招聘的优秀应届毕业生不少已发展成为公司的骨干成员甚至是行业领军人才。肩负着高度的社会责任感，致力于为社会缓解应届毕业生就业压力和提供更多的工作岗位。据了解，芬尼人才培养体系日臻完善，新员工入职后由企业资深员工担任导师并制定实习培训计划与目标，按多个时间节点进行评估。此外，芬尼还设有“裂变式创业机制”、“研发激励”、“卓越团队拓展训练”等多重内部人才培养机制，一直致力打造和谐的劳动关系，以吸引最优秀的人才。芬尼不仅有良性健康的同事、上下级关系，适合员工工作的环境和文化氛围，以及完善的职业发展通道和培训体系帮助员工成长，同时通过总经理面对面等多种渠道，了解员工思想动态，解决员工实际困难，成功搭建了员工和公司的沟通桥梁并建立了关心员工身心健康的福利平台。
业内专家表示，随着产业结构的调整与升级，为了让广大劳动者实现体面劳动，必须建立一种完善的和谐劳动关系。芬尼获选广州市AA级劳动关系和谐企业，有利于将裂变式创业模式等更多值得学习和推广的中小企业人才培养和激励机制、品牌形象的成功经验展现给公众。
暖通巡展是由慧聪空调制冷网、慧聪热泵网、慧聪供热采暖网、慧聪新风网、51厂批网共同主办的大型招商与技术培训活动，旨在帮助企业开拓市场、发展渠道商，寻求潜在商机，同时，为工程商、经销商组织最前沿的技术培训，搭建行业、企业及商家之间的沟通桥梁。填写下表，参与报名↓↓↓
